美国越来越多年轻人开始“反AI”。（示意图／unsplash）
人工智能（AI）技术近年席卷全球，从科技、金融到教育产业全面加速转型。但在科技业看似迎来黄金时代的同时，许多年轻人却对未来感到不安。
日前，前Google执行长施密特（Eric Schmidt）在美国亚利桑那大学毕业典礼谈及AI冲击时，遭毕业生当场狂嘘。对此，现任Google执行长皮查伊（Sundar Pichai）近日受访时坦言，他能理解这种情绪，并认为年轻世代对AI的焦虑“是合理的”。
皮查伊近日接受《Hard Fork》Podcast访问时，被问到如何看待施密特遭学生狂嘘一事，以及若未来自己受邀到大学演讲，是否也担心出现类似场面。对此，皮查伊回应，AI发展速度确实快到让许多人不安，并认为学生的焦虑“是合理的”。
他直言，AI正以前所未见的速度改变工作形态、教育模式，甚至整个社会结构，而刚进入职场的年轻世代，将成为最直接受到冲击的一群人。尤其当企业一边大规模裁员、一边高调投资AI时，更容易让年轻人对未来失去安全感。
事实上，近期市场已陆续出现“AI取代人力”的案例，包括渣打银行宣布将裁减超过7000名员工，并以AI取代部分低附加价值工作；Meta、亚马逊等科技巨头也持续缩减人力规模，同时加速AI布局。
皮查伊坦言，这些变化都会加深年轻世代对职涯前景的不安。
根据美国哈佛大学肯尼迪学院政治研究所去年底一项民调结果，高达59%的18至29岁美国年轻人担忧AI将威胁就业前景。美国校园求职平台Handshake的数据也显示，目前大学校园招才职缺，已较2022年高峰缩减50%。
此外，盖洛普（Gallup）今年4月针对Z世代进行的调查也发现，年轻人对AI感到焦虑与愤怒的比例正在上升，对AI抱持期待与兴奋的比例则持续下滑。
多数受访者虽认为未来仍必须具备AI能力，但同时也担心，AI可能削弱创造力、压缩学习深度，甚至让年轻人更难找到工作。
